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Für uns als regional agierendes Familienunternehmen sind Werte und Normen ein enorm wichtiger Faktor im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Partnern zur Erreichung unserer Unternehmensziele. Wir wissen um unsere wirtschaftliche und gesellschaftliche Verantwortung und gestalten diese proaktiv mit. Dazu haben wir Grundsätze erarbeitet, welche die Basis für unser gemeinsames Tun und Handeln definieren. Diese Grundsätze möchten wir Ihnen nachfolgend vorstellen:

1. Unsere Geschäftsfelder

Unsere Kernkompetenzen liegen in erstklassigen Beratungen rund um die Gesundheit und die Fitness.

  1. Wir konzentrieren uns in erster Linie auf das Wohlbefinden unserer Kunden in unserem Haus.
  2. Wir betrachten es als andauernde Herausforderung, für maßgeschneiderte Lösungen zu sorgen, um so den sich wandelnden Bedarf unserer Kunden für Gesundheit und Sport stets mit einem Service auf höchstem Niveau befriedigen zu können.
  3. Kunden und unsere eigenen Fähigkeiten sind Richtschnur für alles, was wir tun.

studio84 verfolgt beharrlich das Ziel, eines der erfolgreichsten Fitnessstudios in dem von uns ausgewählten Standort zu sein.

2. Zufriedene Kunden sind die Basis unseres Erfolgs

Wir leben von unseren Kunden.

  1. Wir hören gut zu und lernen aus den Aufgaben, die unsere Kunden uns stellen. Auf diese Weise verbessern wir unsere Produkte, Serviceleistungen und langfristigen Geschäftsbeziehungen immer weiter.
  2. studio84 versorgt seine Kunden mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen.
  3. Wir erfüllen die Wünsche unserer Kunden in größtmöglichem Umfang durch die Nähe am Kunden, unterstützt durch die Kooperation unserer Mitarbeiter untereinander.

Durch die Dienstleistungen an unseren Kunden schaffen wir echten Mehrwert. 

3. Erfolg des Kunden konzentriert sich auf unser Kern-Geschäftsfeld

Zusammen mit unseren Kunden und Lieferanten lassen wir uns für Innovationen inspirieren.

  1. Unsere Lösungen im Bereich Ernährung und Sport stellen sicher, dass unsere Kunden gesund, vital und glücklich sind.
  2. Unsere langjährige Erfahrung im Fitnessbereich ist unser Geheimrezept, um neue Ideen zu schöpfen, zu perfektionieren, zu realisieren und für unsere Kunden umzusetzen.
  3. Unsere Dienstleistungen und Produkte werden mit Hilfe aktiver Recherche aus der Gesundheitsbranche, dem Markt der Naturprodukte und dem studio84-Team ausgearbeitet und weiter an unsere Kunden vermarktet.
  4. Zur Erschließung von neuen Geschäftsmöglichkeiten sind wir an Kooperationen interessiert.

Unser Erfolg basiert folglich vorrangig auf bessere Anwendbarkeit unserer Dienstleistungen und Produkte um eine erhöhte Wertschöpfung zu erzielen. 

4. Aus Lieferanten können Partner werden

Gute Lieferanten können zu Strategie-Partnern werden, einem Schlüsselfaktor unseres Erfolgs.

  1. Wir sind an langfristigen, zuverlässigen Geschäftsverbindungen mit unseren Lieferanten interessiert.
  2. Wir verlassen uns auf unsere Lieferanten. Entsprechend erwarten wir Qualität, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit. Nur mit guten Lieferanten-Beziehungen sind gemeinsame Innovationen, Entwicklungen und Erfolg möglich, von denen beide Seiten profitieren.
  3. Die Preisleistung unserer Lieferanten muss in einem vernünftigen Verhältnis zu unseren langfristigen Vorstellungen von Qualität und Service stehen.

Lieferanten, die für unsere Kern-Geschäftsfelder entscheidend und ebenso vertrauenswürdig sind, können Partner werden.

5. Wir agieren regional

Wir sind in der Nähe unserer Kunden und verstehen ihre Bedürfnisse.

  1. studio84 ist überall dort präsent, wo immer unsere Dienstleistungen und Produkte gebraucht werden und die Rahmenbedingungen stimmen.
  2. studio84 respektiert alle Menschen, ihre Kultur, Religion und Umgebung.
  3. Unsere Dienstleistungen und Produkte vermarkten wir regional.
  4. Wir sind an Kooperationen interessiert, die zu unseren Dienstleistungen und Produkten passen.

Wir sind auf regionalen Märkten aktiv und auf langfristige Perspektiven bedacht.

6. Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg

Motivierte Mitarbeiter sind unsere wertvollsten Aktivposten.

  1. Behandle jede Person so, wie Du selbst gerne behandelt werden möchtest.
  2. Unser offener und respektvoller Umgang miteinander, ist die Voraussetzung für eine langfristige und erfolgreiche Entwicklung unseres Unternehmens.
  3. Durch Investition in Schulung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter fördert studio84 einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Als Gegenleistung wird erwartet, dass die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten bestmöglich einbringen.
  4. Zu Eigeninitiative und Vorschlägen wird ermutigt. Wenn Fehler geschehen, erörtern wir sie offen. Sie werden als Chance verstanden, daraus gemeinsam zu Lernen.

Unsere Mitarbeiter stellen unser größtes Potenzial dar und heben uns von anderen ab.

7. Führungskräfte sind Vorbild

Die zusätzlichen Pflichten unserer Führungskräfte sind festgelegt und müssen wahrgenommen werden.

  1. Unsere Führungskräfte sind verantwortlich für Motivation und Entwicklung des Teams dahin, ein soziales, kulturelles und umweltorientiertes Bewusstsein an den Tag zu legen.
  2. Das Führungs-Team ist regional vernetzt und entsprechend auf dem neuesten Stand.
  3. Jede Führungskraft sorgt für ein beständig positives Image des studio84 – nach innen wie nach außen.

Gemeinsam bilden unsere Mitarbeiter und Führungskräfte ein starkes Team.

8. Ein Familienunternehmen mit Werten

studio84 ist ein lebendiges Beispiel für die Stärken eines Familienunternehmens.

  1. Der Fortbestand von studio84 als Familienunternehmen besitzt höchste Priorität.
  2. Die Philosophie unseres Familienunternehmens bietet in hohem Maße persönliche Entwicklungschancen und fordert persönliches Engagement, Verantwortungs- und Kooperations­bereitschaft. Das schließt nicht nur die Beibehaltung der erfolgreichen Tradition und menschlicher Bindungen mit ein, sondern auch Flexibilität, schnelle Entscheidungen sowie das Eingehen auf Bedürfnisse.
  3. Unser unternehmerisches Handeln berücksichtigt im weitesten Sinne Verantwortung gegenüber Umwelt und Gesellschaft. Unser Stil ist aufrichtig, geradlinig und auf Kontinuität ausgerichtet.
  4. Beim studio84 ist langfristige Wertentwicklung wichtiger als kurzfristiger Gewinn.
  5. Profitabilität, Effizienz und angemessene Wertschöpfung sind notwendig, um die Finanzkraft des Unternehmens aufrecht zu erhalten. Sie sollen langfristig die Unabhängigkeit von fremden Kapitalgebern sichern.

Unsere zentrale Steuerungsgröße ist die langfristige Wertentwicklung von studio84 als unabhängiges Familienunternehmen.

Das studio84 – getreu dem Motto: „bleib gesund“ und „führe ein bewegtes Leben“.